Définition des NAO
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Nos demandes
Augmentation générale des salaires de 3% sur toutes les rémunérations brutes de base et tous les collè-ges à compter du 1er janvier 2016 ;
Prise en charge de la journée de solidarité par l’entreprise ;
Prime de 70 € de participation sur l’achat de chaussures pour les salariés magasin 1 fois par an ;
Prime de vacances de 400€ à partir d’un an d’ancienneté dans l’entreprise ;
Prise en charge de la moitié du prix de l'abonnement parking sur justificatif dans les lieux dépourvus de transports en communs.
Bénéficier d'un jour de congés supplémentaire rémunéré pour un déménagement ;
2 jours supplémentaires de congés rémunérés pour un enfant malade ;
Temps de pause femme enceinte d’1 heure à partir du 4ème mois de grossesse ;
Revalorisation du ticket restaurant à 7€ ;
Prime de blouse à 6,50€ pour les salariés des magasins et de la logistique ;
Maintien de la prime d’ancienneté en totalité en cas d’arrêt de travail ;
Prise en charge des 3 jours de carence par l’employeur en cas d’arrêt de travail ;
Augmentation des frais kilométriques de 0,45€ à 0,60€ ;
Etendre la journée rémunérée accordée pour le mariage de son enfant au mariage d’un frère ou d'une sœur ;
Etendre les 4 jours accordés pour événements familiaux aux grands-parents et oncles/tantes ;
Formation et kilomètres : valoriser l'aller et le retour s’ils ne se font pas dans la même journée ;
Pouvoir bénéficier des tickets restaurant après 2 mois d'ancienneté (fin de la période d'essai) au lieu de 6 mois actuellement.
Reconduction des avantages des NAO précédentes
1 jour pour événement familiaux avec élargissement de la notion « enfant » : enfant de - de 14 ans pour maladie, enfant de - de 16 ans pour hospitalisation ;
Compteur d’heure de récupération ;
Indemnisation du temps de trajet au-delà de 200km de déplacement (1 journée = 10 heures et ½ journée = 5 heures) ;
Prise en charge de la base obligatoire de la mutuelle de 18,17€ par l’employeur ;
Prise en charge par l’employeur des berceaux pour la crèche d’entreprise ;
Jours événements familiaux de 4 jours pour le décès d’un parent proche ;
Augmentation du budget des œuvres sociales à 0,6% de la masse salariale ;
Réduction de -30% pour le personnel ;
Reconduction des avantages des NAO précédentes en cas de refus des notres
Octroie d’une prime de blouse en logistique et magasin de 5€ ;
Ticket restaurant à 5,50€ ;
Augmentation du budget des œuvres sociales.
"Celui qui n'a pas le courage de se rebeller n'a pas le droit de se lamenter". Ernesto Guevara dit "Le Che"
